Познавательно и весело отметила свой праздник молодежь Ртищева и Балашова. На базе сервисного локомотивного депо прошёл фестиваль – конкурс «Даёшь молодежь-2025», в котором приняли участие четыре команды. Три из них представляли средние образовательные учреждения Саратовской области и одна состояла из работающей молодежи депо.
Открыл фестиваль директор Южного филиала компании «ЛокоТех-Сервис» Григорий Юсин.
- Особое внимание мы уделяем молодым специалистам, за которыми будущее компании. Благодарю наших партнеров - учебные заведения, чьи студенты приходят практику на базе нашего предприятия, а затем приходят к нам на работу, - сказал он.
Заместитель главы Ртищевского муниципального района по внутренней политике и связям с общественностью Софья Барулина поблагодарила компанию «ЛокоТех» за поддержку образования и подрастающего поколения.
- Молодёжный фестиваль – это уникальная возможность проявить себя. Продемонстрировать свои таланты, обменяться опытом и вдохнуть новую энергию в развитие нашего города, - добавила Софья Сергеевна.
Командам предстояло показать свои творческие способности в четырех конкурсах. Во время первого - визитной карточки - ребята объяснили придуманные названия команд: «Дружные железнодорожники» (Ртищевский техникум железнодорожного транспорта), «Сырные шарики» (Ртищевский политехнический лицей), «Стальные колеса» (Балашовский политехнический лицей) и «Импульс» (команда СЛД «Ртищево»).
Насколько готова молодежь становиться руководителями, показала игра «Карьера Плюс». Ребята попробовали представить, как проходит рабочий день начальника управления Юго-Восточный железной дороги, провели педагогический совет учебного заведения, совещание в депо по рабочим вопросам и поговорили с коллективом о правилах поведения на работе.
Особое задание было приготовлено капитанам команд: за отведенное время им предстояло составить кодекс корпоративной культуры тех учреждений, которые представляли команды в игре «Карьера Плюс». Все без исключения включили в свой документ пункт об обязательной ответственности за принятые решения и уважении к человеку труда.
Нешуточный разговор состоялся с активными болельщиками, они рассуждали о том, как можно привлечь молодых людей к работе в депо, с какими проблемами сталкиваются молодые специалисты в начале карьеры.
Завершился фестиваль вполне по – молодежному - танцевальным конкурсом.
По итогам всех творческих состязаний Гран - при и звание лучшей получила команда сервисного локомотивного депо «Ртищево». Первое место у студентов Балашовского политехнического лицея, которые уступили деповчанам лишь 0,1 балла. Вторыми стали студенты из Ртищевского техникума железнодорожного транспорта. Третье место завоевала сборная Ртищевского политехнического лицея.
На протяжении всего фестиваля команды поддерживали активные болельщики, а настроение создавали активисты Движения Первых группы чирлидеров «Новое поколение».
По словам организаторов, проведение таких мероприятий, которые объединяют студентов и работающую молодёжь Ртищева и Балашова, станет традиционным.
- Мы предоставили площадку для реализации творческого потенциала молодых людей. Студенты смогли увидеть, что и в депо есть место креативу. А лучшим итогом нашего фестиваля стали анкеты на трудоустройство от ребят, которые готовы связать свои первые шаги в профессии с компанией «ЛокоТех-Сервис», - сказала заместитель начальника по управлению персоналом СЛД «Ртищево» Южного филиала Татьяна Семёнова.
В филиал «Южный» ООО «ЛокоТех-Сервис» входят 6 СЛД: «Мичуринск», «Россошь-Пассажирская», «Ртищево», «Елец», «Лиски», «Поворино».