Об этом в ходе расширенного заседания, посвященного итогам выполнения Колдоговора за первое полугодие текущего года, рассказал и. о. директора ЯЭРЗ имени Б. П. Бещева Виктор Худорожко.

Он отметил, что объем реализованной продукции по сравнению с соответствующим периодом 2021 года вырос в два раза, на 147% увеличилось количество отремонтированных секций.

В первом полугодии ЯЭРЗ имени Б. П. Бещева также освоил капитальный ремонт локомотивов ЭП2К и совместно с обособленным подразделением "Элмашремонт-Ярославль" "ЛокоТех – ЭМД" – филиалом АО "Желдорреммаш" ремонт тяговых трансформаторов. Также предприятие прошло квалификацию на проведение серийного ремонта локомотивов серии ЭП1 и его составных частей.

На охрану труда сотрудников завод направил более 8 млн рублей, в том числе на мероприятия по снижению травматизма – 2,7 млн рублей, на улучшение условий труда работников безопасных зон – 1,5 млн рублей, а на приобретение спецодежды – почти 4 млн рублей.

По словам председателя ППО ЯЭРЗ Галины Георгиевой, профсоюзная организация совместно с руководством завода проработала вопрос совершенствования системы оплаты труда. За профессиональное мастерство была установлена доплата 54 работникам завода на сумму более 3 млн рублей. А средняя заработная плата по заводу составила 51803 рубля при плане в 45 тысяч, что на 15 % выше, чем в первом полугодии 2021 года.

На оздоровительную компанию, в том числе и детскую, выделено более 6 млн рублей.

За первое полугодие были перечислены 1260 тысяч рублей на путевки выходного дня, выходные и вечерние экскурсии, торжественные мероприятия, посвященные профессиональным праздникам, праздникам государственного масштаба, 110-летию завода.